<img src="http://area.gakujo.ne.jp/2013/kyoto/img/kyoto_h1.gif" width="187" height="33" alt="学情ナビ2013" class="fade">

◇◆◇◆－－－－－－－－－－－－－－－－－－－－－－－－－－

就活ミネラルズ　ショージ　

学情ナビ　http://www.gakujo.ne.jp/2011/

【京都・滋賀地元志向のアナタはこちら(⌒∇⌒)ﾉ""】

－－－－－－－－－－－－－－－－－－－－－－－－－－◇◆◇◆

投稿時間 18:01 | ショウジ | コメント(0) |

2010年6月28日(月)

大学生活どうですか

こんにちはオニオンです!

暑い。

今日はその一言に尽きる1日でしたね・・・

確実に夏が来ています!

でも、オニオンは夏が好きなので

夏休みのプールとか

甲子園を見ながら食べるアイスとか

夏休みの部活後の水遊びとか

なんとなくワクワクしながら営業を回ってました

皆さんは

夏休み前の前期テスト前で学校に行ってる人も多いと思います。

学校どうですか？

4年目にもなってくると「面白くない」

と感じている人も多いと思います。

実はオニオンもそうでした。

ほとんど部活にしか顔を出していませんでした…

でもこれが本当に勿体ないんです。

社会人になって思いました。

大学はいろんな人達と

関係が作ることができる絶好の場所なんです。

なんでこんなことを

改めて書いているのかと言うと、

皆さんが異年齢の人達と関わる機会が少ないのと、

企業の方が

異年齢の人達と何かをやり遂げたことのある人を

求めているからです。

なぜそんな人を求めているのかと言うと、

仕事で使うことのスキルを自然に身に付けているからです。

・報告、連絡、相談が出来る。

・ものごとをやり遂げる見通しを持てている。

しかもこの2つを敬語を使いながら、相手を気遣いながら出来る。

これは同年代の友達同士では出来ないことです。

内定を持っている人はこのスキルがあれば、

まず間違いなく、仕事がスムーズに進みます。

内定をもらえていない人は自己PRに活かせます。

少し違った目線で大学を見てみると、

残り9ヶ月の学生生活が変わり、

その後の人生まで変わってしまうかもしれません。

楽しい夏休みを過ごす為に、

大学に通ってみませんか？

オニオンでした！

★☆★☆－－－－－－－－－－－－－－－－－－－－－－－－－－

こちらも、必ず、クリックしてみて下さいね

◇◆◇◆－－－－－－－－－－－－－－－－－－－－－－－－－－

就活ミネラルズ　オニオン

学情ナビ　http://www.gakujo.ne.jp/2011/

【京都・滋賀地元志向のアナタはこちら(・u・)ﾉ""】

－－－－－－－－－－－－－－－－－－－－－－－－－－◇◆◇◆

投稿時間 21:19 | オニオン | コメント(0) |

2010年6月25日(金)

どうも克己心がモットーのSAKURAです。

早速ですが、
今日は伝えることについてお話させてもらいます。

伝えるって、普段している話すこととは違うのか？

伝えることって、僕のイメージは、

伝える＝言葉＋自分の気持ち＋相手の気持ち

こんな感じです。

まず、言葉。
やはり、就職活動に関して言うと言葉は必要です。
分かり合えている人ならば、言葉なんていらないということもあるでしょう。

それは、お互いが受け入れている、信頼が、気持ちが、通じ合っているからです。

でも、面接官は大抵初対面の人です。
しっかりと分かりやすい言葉にすることで伝わります。

自分の気持ちや考えを言葉にすることが難しい人は、
たくさん考えましょう。
きっと、いっぱいでてくるはずです。
でてきたものをうまくまとめて言葉にしましょう。

あるコラムでこんなことが書いてありました。

ーーーーーーーーーーーーーーーーーーーーーーーーーーーーーーーー

よくありがちなのが、自己PRを自己否定から入る人が多いということ。

私には～がない。なぜなら…で、だから～を持つ人を見て、

私もあんな風になれるように頑張ります。

ーーーーーーーーーーーーーーーーーーーーーーーーーーーーーーーー
とか、ですね。
そのコラムの筆者曰く、自分に無い物は語れない。無い物を生み出すことは本当に難しい。

伝えれないというよりも伝わらないということです。

次に、自分の気持ちと相手の気持ち。
言葉と気持ちとどちらが大事なのかという話はここでは辞めておきましょう。
強いて言うならば、どちらかが先行しても、両方いる。
ということです。

自分の気持ちが無ければ、相手は何も感じません。
ただ、自分の気持ちがあったとしても、相手が興味をもっていなかったり、

相手の気持ちとは違うことを言うと、それは伝わらないでしょう。

みなさんの表現は伝わっているでしょうか？

言葉と気持ちと、両方が同じ方向を向いた時、きっと、
すごい瞬間が生まれるんだと思います。

で、たまたま、
就職活動の場ではそれが内定だと思うんです。

普段から伝えることを意識するだけで、

きっと何か変わってくるはずです。

★☆★☆－－－－－－－－－－－－－－－－－－－－－－－－－－

こちらも、必ず、クリックしてみて下さいね

◇◆◇◆－－－－－－－－－－－－－－－－－－－－－－－－－－

就活ミネラルズ　SAKURA

学情ナビ　http://www.gakujo.ne.jp/2011/

【京都・滋賀地元志向のアナタはこちら(⌒∇⌒)ﾉ""】

－－－－－－－－－－－－－－－－－－－－－－－－－－◇◆◇◆

投稿時間 20:56 | SAKURA | コメント(0) |

2010年6月23日(水)

身近なお手本

どうも！4年に1回、サッカーが大好きになるウメです！(｀･ω･´)ゞ
毎日ついつい夜中まで見てしまうので、寝不足になってきました…(´ε｀；)

でもそんなことは言ってられなーい！！
いよいよ、明日はオランダ戦ですね！！

頑張れ日本━━━ヽ(∀ﾟ )人(ﾟ∀ﾟ)人( ﾟ∀)人(∀ﾟ )人(ﾟ∀ﾟ)人( ﾟ∀)ノ━━━!!!!

※サッカーボールおにぎりが簡単に作れる「海苔」発見！！
　これはカワイイですね♪食べるのがもったいない！

さて、6月も後半に入り、学情ナビをはじめ、いろんな各種ナビサイトでも、2012年卒業の方向けのナビがオープンされていますね。
まだ就職先が決まっていない皆さんにとってみれば、
必要以上に焦りを感じてしまう人もいるのではないでしょうか。

なかなか就活が順調に進まないと焦ってしまっている皆さん、
あまり空回りしてしまっても何もいい結果は起こりませんよ。
それよりもここでもう一度、自分の就活を振り返ってみてはどうでしょうか？

例えば、自分の価値観やこだわりなどを、
今一度じっくり考えてみるというのも一つです。

「絶対にこういう会社や仕事じゃないと嫌だ！」と思っていたけれども、
よく考えてみると意外とこだわってはいなかったとか、
あまり意味のないイメージに縛られていただけだったなど、簡単に活動が動き出すきっかけがつかめるかも知れません。

また社会人になってからの自分の姿をなかなかイメージ出来ない…という方もいらっしゃるでしょう。
そんな時は、皆さんの身近な社会人のお手本の方を思い浮かべてみましょう。
例えば、両親とか、お兄さんとかお姉さんとか…。
そういう存在の人に、「どんな風に仕事を選んだのか？」とか「職場ではどんな立場で頑張っているのか？」など、
聞いてみましょう。きっと参考になるお話が聞けるはずです。

皆さんのことをよく知っている人に聞くことによって、思わぬヒントにめぐり合えるかも知れませんよ。

♪♪♪♪♪♪♪♪♪♪♪♪♪♪♪♪♪♪♪♪♪♪♪♪♪♪♪♪♪

こちらも、必ず、クリックしてみて下さいね↓↓

就職活動ベストブログランキング

にほんブログ村

♪♪♪♪♪♪♪♪♪♪♪♪♪♪♪♪♪♪♪♪♪♪♪♪♪♪♪♪♪♪

投稿時間 16:24 | ウメ | コメント(2) |

2010年6月22日(火)

このアツさは尋常じゃない・・・

皆さん！こんにちわ～ショージです～

今日も暑かったですね～

梅雨の合間の晴れ間・・・

ショージは暑さに負けてへばってます・・・泣

この暑さは尋常じゃない！

ワールドカップの熱さも尋常じゃない！！

昨日のポルトガル対北朝鮮の試合を見ていて

ポルトガルの７番も尋常ジじゃない！！

ただ、ショージはメッシの方が好きです！笑

皆さんはどうですか？

ルーニー？カカ？シャビ？ロッペン？その他の有名選手？

いやいや！本田だろ？といういろんな人がいると思います。

人って色々な考えや価値観があるからオモシロい！！

皆さんも自分自身の考えや価値観を大事にして下さい！

就活でも自分自身の考えや価値観は非常に大切です。

新卒採用で入社した新入社員の３割が３年でやめてしまう・・・

せっかく夢や希望を持って入社したのに非常に残念ですし

企業の担当者の方も寂しい気持ちになると良く聞きます。

皆さんの企業選びの際に大事な

『軸』

を、今１度考えてみてください！

自分のやりたい仕事、社風、勤務地、給与などなど

たくさんの選ぶ軸があると思います。

企業選び！！

人生で１番大切なことだとショージは思います。

社会人になって１番初めに働く企業は、ものすごく影響を受けます！
※ショージもそうでした！笑

皆さんも昨日のオニオンではないですか

『７月までには内定を取れるように計画的に動いていきましょう』

～ショージでした～

※写真はとある場所です！
　皆さんどこかわかりますか？
　コメントをお待ちしています！！

★☆★☆－－－－－－－－－－－－－－－－－－－－－－－－－－

こちらも、必ず、クリックしてみて下さいね

◇◆◇◆－－－－－－－－－－－－－－－－－－－－－－－－－－

就活ミネラルズ　ショージ　

学情ナビ　http://www.gakujo.ne.jp/2011/

【京都・滋賀地元志向のアナタはこちら(⌒∇⌒)ﾉ""】

－－－－－－－－－－－－－－－－－－－－－－－－－－◇◆◇◆

投稿時間 08:32 | ショウジ | コメント(0) |

2010年6月21日(月)

学生と人事担当のギャップ

みなさん、こんにちわ

オニオンです！

6月も中旬に入り、そろそろ夏休みの計画なんかを立てている人も

多いと思いますが、内定をもらえるまで、夏がやってきても気分は晴れないですよね・・・

気分が晴れる「内定がもらえる」ように、

今日は企業と学生の考え方の違い、ギャップをお伝えします！

学生に質問しました、

就職する際、学生が不足していると思う能力

1位　語学力

2位　業界に対する専門知識

3位　コミュニケーション力

企業の人事担当に質問しました、

採用する際、学生に不足していると思う能力

1位　主体性

2位　コミュニケーション力

3位　粘り強さ

（学生1600名、企業1200社のアンケート　実施主体　学情）

認識の違いが明らかに出ていますね・・・

学生は語学力や専門知識など自分にはスキルの類が不足していると

感じています。この要因として自分から望めば身に着つくスキルであるということが

大きく関係していると思います。

語学力に自信のある人はそうそういないと思いますし、業界の専門知識に

自信がある人も少ないと思うます・・・

しかし、企業側としてはそうしたスキルよりも

主体性、コミュニケーション力、粘り強さが今の学生には不足していると感じているようです。

学生が不足していると感じているスキルの部分は入社してからの教育で身に着くと考えています。

企業側としては学生が考えている以上に

主体性やコミュニケーション力を必要としていますし、

逆にいえば、この力があれば内定を出そうと考えています。

この力を身につける為には、短期間では難しいかもしれませんが、

将来働く時には必ず必要になる力ですし、きっと役立ちます。

ここでアドバイスです！

コミュニケーション力を身につける方法をお教えします。

普段、友達と話すときでもいいですし、

バイト先で話すときでもかまいません。

「この人は何を伝えたいのか、自分は何を伝えたいのか」

「どうすれば伝わるのか」

この2点に集中すれば、きっと何かが変わります。

あたり前のことですが出来ていない人が多いんです。

夏までに内定をもらうためにはまだ間に合います！

あきらめず、就活しましょう！

オニオンでした（・u ・） /

★☆★☆－－－－－－－－－－－－－－－－－－－－－－－－－－

こちらも、必ず、クリックしてみて下さいね

◇◆◇◆－－－－－－－－－－－－－－－－－－－－－－－－－－

就活ミネラルズ　オニオン

学情ナビ　http://www.gakujo.ne.jp/2011/

【京都・滋賀地元志向のアナタはこちら(・u・)ﾉ""】

－－－－－－－－－－－－－－－－－－－－－－－－－－◇◆◇◆

投稿時間 21:26 | オニオン | コメント(0) |

2010年6月18日(金)

ついに梅雨到来！！！

どうも、SAKURAです。

ショージさんも言ってたように、ズボンの折り目なくなってきましたね。

私も毎日ズボンはプレスしとります。本当にすごい見た目変わるので！是非お試しを！

それとこのような季節、

急な雨で、カバンもずぶ濡れ、スーツもずぶ濡れ、そんなことはありませんか？

んー困ったものです。

面接の道中、急な雨などもあるかもしれません！

これからはカバンにしっかり折りたたみ傘を持っておきましょう！

ここぞという時に活躍します。

以上！これからの雨対策でした。

最近、人事担当者の方からよく聞くご意見を少し。

最近よく聞く言葉。

『今年は就職活動に熱心な学生が多い』

私たちも感じています。

危機感をしっかりと持って、たくさんの業界を回ったり、

業種を回ったりしながら、選定していくことはいいことです。

しかし、意思のある行動をしましょう。意思のない行動からはなにも生まれてきません。

どれだけたくさんの企業にエントリーをしたところで、

とりあえずのエントリーでは、意味がありません。

もし、いろいろと知りたいからということでエントリーしているならその目的をしっかりと果たしましょう。

それを果たせばきっと次の活動が見えてくるはず。

そうです。

もっと知りたい！って思いますよね？

そうすれば、会社説明会に足を運びますね。

そこで、ここの会社に入りたい！

ここの会社のこの部分をもっと聞いてみたい！

そう思えた上で選考に挑むことは、

当たり前のように見えて、案外出来ていないことが多いです。

「とりあえず内定を。そのためにはたくさんエントリーしとこ。」

「100社もエントリーしてたら1社くらいは大丈夫だろう。」

そんな馬鹿げたことはありません。

就職活動をすることが目的で就職活動をしている訳ではないでしょう。

数に満足をしない。

エントリー数なんかであなたの就職活動ははかれません。

入りたいと思う会社を見つけたり、やりたい仕事を見つけたりと、

エントリーというものは

そのためのひとつの「手段」にしか過ぎないということを頭においておきましょう。

就職活動をしていることに、満足をしないように。

自分の納得出来る就職活動にしましょうね。

一社一会。

その一瞬一瞬を大切にしましょう。

★☆★☆－－－－－－－－－－－－－－－－－－－－－－－－－－

こちらも、必ず、クリックしてみて下さいね

◇◆◇◆－－－－－－－－－－－－－－－－－－－－－－－－－－

就活ミネラルズ　SAKURA

学情ナビ　http://www.gakujo.ne.jp/2011/

【京都・滋賀地元志向のアナタはこちら(⌒∇⌒)ﾉ""】

－－－－－－－－－－－－－－－－－－－－－－－－－－◇◆◇◆

投稿時間 20:16 | SAKURA | コメント(0) |

2010年6月16日(水)

限られた時間の中で…。

ウメです！(*´ω｀*)

ウメは先日USJに行ってきました！
皆さん、USJの新しい乗り物乗りました？？
あれ、おもしろいですねー！！！
ウメの中で、「スパイダーマン」「バックトゥザフュ－チャー」に次ぐ、
お気に入りになりました♪☆-ヽ(*´∀｀)八(´∀｀*)ノ

さて就職活動の中で、学生の皆さんが苦手意識を持っているのは
ダントツで“面接”です！

面接はあらかじめ定められた時間で行われますから、
当然その中でしかお互いのことを知ることはできません。

「面接で緊張する」というのは、学生さんのほぼ全員にありうることで、
面接する側からすると普通のことです。

「上手くしゃべれなかった」とか、「自己PR詰まってしまった」というような
マイナス面だけをとらえて考えてしまう学生さんも多いですが、
別に“流暢にしゃべれなかった”から不合格とか、“途中詰まった”から内定を出さない何ていうことはありません。

それよりも大切なことは、尋ねた質問に対してきちんと答えられているかどうか、
そしてその内容で面接官が「なるほど！」と思えるかどうかです。
プラスして、それらを表現する際に、その人らしさがきちんと出せているかと言うことも大事なことなのです。

学生さんが面接を終え、会場から出てきた時にとても良い笑顔になることがよくあります。

緊張から解き放たれた気分なのでしょう。

しかし、その表情が自分らしいと感じるのであれば、面接の時間内にそれを少しでも多く
面接官に感じ取ってもらわなければなりません。
「いつもはこんな感じじゃないんですけど…」と言ったところで、意味はありませんよね。

決められた時間内にどのくらい“伝えたい”ことが“伝えられるか”が重要なのです。

♪♪♪♪♪♪♪♪♪♪♪♪♪♪♪♪♪♪♪♪♪♪♪♪♪♪♪♪♪

こちらも、必ず、クリックしてみて下さいね↓↓

就職活動ベストブログランキング

にほんブログ村

♪♪♪♪♪♪♪♪♪♪♪♪♪♪♪♪♪♪♪♪♪♪♪♪♪♪♪♪♪♪

投稿時間 09:24 | ウメ | コメント(0) |

2010年6月15日(火)

日本！大勝利！！

皆さんこんにちわ～ショージです！！

今日はずーっと雨でしたね・・・

スーツの折り目が雨の湿気で完全に無くなってしまいました・・・

またプレスしなくては！！

皆さんもスーツの折り目は気にした方がいいですよ！
（特に男性は！）

企業の採用担当者は身だしなみをしっかりとチェックしてます。

身だしなみで面接に落ちるなんてことのないように

この梅雨の季節はお気をつけを・・・

さて、毎度おなじみ？笑

ショージの体重発表ですが、なんと

「６８キロ台」

に減っておりました！！

皆さん、ワールドカップで日本が勝利した以上の拍手を

是非、ショージにして下さい！

特に何もしていないのに減っていて正直ビックリです！

これからもオニオンとダイエットを頑張ります！！

さて、皆さんの中にも、

昨日のワールドカップを見た人は多いのではないでしょうか。

絶対に負けられない戦いがそこにある！

昨日の１１時からショージもカメルーン戦を家で見ていたのですが

１番輝いていたのは『本田』でしたね！

ゴールを決めた瞬間、鳥肌が立ちました！

試合後のインタビューでも自分がどうにかしないといけない！

という気持ちがものすごく伝わってきました。

是非、オランダ戦も期待です！！

皆さんも、『本田』のように

自分でどうにかしないといけない！

という、前向きな気持ちを是非、就活で出して欲しいと思います。

最近、企業の採用担当者から良く聞く話に

・最近の若い子は自発的な子が少ない

・みんな同じに見えてしまう

などなど、平均的な学生が多いと良く聞きます。

久しぶりにショージからの就活アドバイス！！

●セミナーでは１番前に座って、３つ以上質問をしよう。

※目立つこと間違いなしです。

ただ、質問内容でありきたりな質問（ＨＰやナビに掲載している情報）は

絶対に質問しないように！

ショージが良くしていた質問は、

・御社の求める人物像の中に、○○がありますが
　具体的にはどんな新入社員に入社して欲しいですか？

特に社長が参加している、トップセミナーでは絶対に質問していました。

最終面接では社長や、専務など、企業のトップの方が出てこられます。

その際に、どんな新入社員が入社して欲しいかということを聞いておくと

面接で非常に役立ちました！

皆さんも、１つ参考にして下さい！

～ショージでした～

★☆★☆－－－－－－－－－－－－－－－－－－－－－－－－－－

こちらも、必ず、クリックしてみて下さいね

◇◆◇◆－－－－－－－－－－－－－－－－－－－－－－－－－－

就活ミネラルズ　ショージ　

学情ナビ　http://www.gakujo.ne.jp/2011/

【京都・滋賀地元志向のアナタはこちら(⌒∇⌒)ﾉ""】

－－－－－－－－－－－－－－－－－－－－－－－－－－◇◆◇◆

投稿時間 17:57 | ショウジ | コメント(0) |

2010年6月14日(月)

tip of the iceberg

こんにちわ　オニオンです!

遂に嫌な季節に突入しましたね・・・

そうです、梅雨です(｀ε´)

オニオンはくせっけなので、

この時期の朝は

いつも時間との勝負になります・・・

就活で髪型を変えたって人、多いと思いますが、

そろそろ就活の髪型にも飽きて来ている頃ではないでしょうか?

就活が終われば直ぐに社会人になってしまいます。

就活が終わったら社会人までの短い間を、

今までにない髪型で楽しんでみるのもいいかもしれませんね!

楽しむといえば、オニオンはこの間、デザイン展にいってきました！そのデザイン展の名は、【tip of the iceberg】氷山の一角　です！今あるデザインはほんの一部でしかなく、その下にはそれ以上のデザインが隠れているということです。デザインが出来あがるまでの過程や考えが分かるものでした。それはそれはステキな空間で、心があったかくなるようなデザイン展でした。残念ながら、14日で終わってしまったので、見たかった人はまた次の機会を狙ってください！

就活も氷山の一角に過ぎないのかもしれません。

自分の思いややりたいこと、夢は就活で終わるのではなく

ほんの始まりにすぎません。

人生の中での夢がほんの少しだけ見えて

人に伝えようとしているだけなのです・・・

その少しだけ見えていることに満足せず、

自分の人生、夢について考えてみてくださいね！

オニオンでした！

★☆★☆－－－－－－－－－－－－－－－－－－－－－－－－－－

こちらも、必ず、クリックしてみて下さいね

◇◆◇◆－－－－－－－－－－－－－－－－－－－－－－－－－－

就活ミネラルズ　オニオン

学情ナビ　http://www.gakujo.ne.jp/2011/

【京都・滋賀地元志向のアナタはこちら(・u・)ﾉ""】

－－－－－－－－－－－－－－－－－－－－－－－－－－◇◆◇◆

投稿時間 22:17 | オニオン | コメント(0) |

2010年6月11日(金)

今日は何の日？

どうも、こんにちは！
SAKURAです。

今日は四年に一度の祭典の開幕です。

そう！
国全体が盛り上がる。
ワールドカップ。

『絶対に負けられない戦いがそこにはある。』

今年の日本はどうなるのでしょうか？

けが人がいたり、ここにきてスタメンがどうのこうの、いろいろと言ってはいますが、

おそらくマスコミが騒ぐほど選手は焦っていないだろうし、
危機感は感じていても、不安というよりも、この瞬間を待ってたぜ、やっ
てやるぜ、ときっと思っているはずです。

なんせ、世界に向けてアピールするチャンスですからね。

その場だけではなく、その先を見据えればそれはステップとして捉えることが出来ます。

ワールドカップの話はまだまだしてしまいそうなので、この辺で。

せっかくなので、この

『絶対に負けられない戦いがそこにはある。』

という言葉、

就職活動に置き換えて考えてみましょう。

『絶対に内定を取らなければならない選考がそこにはある』

という感じでしょうか？

んーしっくりこないですね。

これだけではおそらく内定は難しいですね。内定が最終到達点になっています。

では、これは?

『絶対にこの会社に入って活躍する私がここにはいる』

少し変わってしまいましたが、こっちの方がいいかな？

要するに、勝つことだけや、受かることだけを目標とするのではなく、

さらにその先まで見据えることが出来る方がよりいい！

人事担当者が最終的に見ていることは、
入社してから活躍出来る人材かどうかということです。

自分が活躍出来るイメージや、

こうなりたいということを論理的にしっかりと伝えましょう。

論理的にというと難しく聞こえてしまうかもしれないですが、大丈夫です。

ワールドカップイヤーではありますが、

大きく出ましょう。

『絶対にこの会社に入って活躍する私がここにはいる』

★☆★☆－－－－－－－－－－－－－－－－－－－－－－－－－－

こちらも、必ず、クリックしてみて下さいね

◇◆◇◆－－－－－－－－－－－－－－－－－－－－－－－－－－

就活ミネラルズ　SAKURA

学情ナビ　http://www.gakujo.ne.jp/2011/

【京都・滋賀地元志向のアナタはこちら(⌒∇⌒)ﾉ""】

－－－－－－－－－－－－－－－－－－－－－－－－－－◇◆◇◆

投稿時間 22:44 | SAKURA | コメント(0) |

2010年6月 9日(水)

質問すること。

ウメです！(　´ⅴ｀)ﾉｨｮ―ｩ

携帯が変えたくて仕方ないウメです…！！
iPhone欲しいけど、ドコモの夏の新作もイイナー…。
今の携帯も気に入ってるのは気に入っているので、
しばらく悩みそうです(´ε｀；)ｳｰﾝ…

さて皆さん、セミナーや面接の場で「質問ありませんか？」と聞かれて
困ったという経験はありませんか？

「どんなことを聞けば失礼にならないんだろう？」とか、
「何を聞けば印象がアップするだろうか？」なんて考えて
質問が出来ないという人も多いのではないのでしょうか？

そもそもなぜ質問するのに困るのでしょうか？
それは質問することが見当たらないからです。
じゃあなぜ質問することが見当たらないのでしょうか？
それは相手に関心を持てていないからです。

考えてみて下さい。
自分のお付き合いしたいタイプの人と話せる機会があれば、「アレも聞きたい！コレも聞きたい！」と思うと思います。
それは相手に関心を持っているからです。
でも、あんまりタイプじゃない人だったらどうでしょうか？聞きたいことが、次から次へ出てくると言う訳にはいきませんよね。

ということは、ちゃんと質問しようと思えば、

まずは相手に関心を持つこと。ＨＰで検索して調べてみたり、雑誌で取り上げている記事に目を通したりしているうちに、
だんだんその相手の見え方がこれまでよりもしっかり見えてきます。
そうすると今度は、「なぜ？」とか「どうして？」と疑問に思えたり、もっと知りたいと思うことが自然と出てきますの、
それを質問して下さい。

関心を持って調べるからこそ、疑問を抱き、疑問があるから質問できる、これが自然な流れです。

採用担当者の人は、毎年いろいろな質問をしてくる、たくさんの学生さんと接しています。
質問の内容でその学生さんの就活のスタイルがわかるといっても過言ではないでしょう。
そのくらい質問というのは大事なのです。

逆の立場で自分が面接を受けているとき、いろいろな質問されますよね。
いろいろ聞いてくれているというのは、自分に関心を持ってくれているということです。

質問は、関心を持っているからこそ出来ることなんだと覚えておきましょう。

♪♪♪♪♪♪♪♪♪♪♪♪♪♪♪♪♪♪♪♪♪♪♪♪♪♪♪♪♪

こちらも、必ず、クリックしてみて下さいね↓↓

就職活動ベストブログランキング

にほんブログ村

♪♪♪♪♪♪♪♪♪♪♪♪♪♪♪♪♪♪♪♪♪♪♪♪♪♪♪♪♪♪

投稿時間 17:54 | ウメ | コメント(0) |

2010年6月 8日(火)

就活の正念場！！

皆さん！こんにちわ～ショージ～です！！

じめじめした天気が続きますがショージは

毎日動き回っています！

皆さんも就活いかがですか？

昨日のブログでもオニオンでもあったとおり

最終面接は１次面接や２次面接と違います！

オニオンの話したとおり

・入社する覚悟

・志望動機と熱意

この２点をしっかりと伝えていきましょう！

恒例のショージの体重発表ですが

前回とあまり変わっていませんでした・・・泣

６月６日に友達とジムに行って走ったのに・・・

やっぱり何事も

『継続性』

が大切ですね！！

さてこの『継続性』！

就活でも非常に大切です！

前回のショージのブログでも書いたとおり

イマが１番踏ん張り時です！

ここで就活をやめてしまう人とそうでない人は

圧倒的に差がでます。

その差って？

皆さんがおそらくイマ１番欲しい「内々定」を取れるかどうかです！

ショージの後輩で就活を途中でやめてしまった人は

また就活をやろう！と動き出しても中々うまくいかなかった後輩が多かったです！

それは何故かというと

就活は成長できる場ですし、日々変化しています。

スポーツに例えるなら、

毎日練習をしているからこそ試合で良いプレーが出来ますよね。

これを就活に置き換えると

練習が自己分析や企業研究や履歴書を書く。

そして、試合が「選考（面接等）」になります。

毎日練習している（そのことに関わっている、考えている）ということは

非常に大切です！

なので、皆さんには絶対に就活を途中でやめて欲しくない！

１日くらい１度リフレッシュの機会を設けて

今まで以上に頑張るということも１つの手かもしれないですね！

～ショージでした～

※写真は滋賀県のとある駅前です。
　こんな像があるとは想像もしていなかったので少しビビりました！笑

★☆★☆－－－－－－－－－－－－－－－－－－－－－－－－－－

こちらも、必ず、クリックしてみて下さいね

◇◆◇◆－－－－－－－－－－－－－－－－－－－－－－－－－－

就活ミネラルズ　ショージ　

学情ナビ　http://www.gakujo.ne.jp/2011/

【京都・滋賀地元志向のアナタはこちら(⌒∇⌒)ﾉ""】

－－－－－－－－－－－－－－－－－－－－－－－－－－◇◆◇◆

投稿時間 17:12 | ショウジ | コメント(0) |

2010年6月 7日(月)

最終面接突破法

みなさん、こんにちわ・:*:・(ノ∀｀●)・:*:・

オニオンです！

今日は人事担当者の裏側の話してみたいと思います。

内定をもらっている人はなぜ自分に内定がでたのか、

内定をもらえていない人はなぜ内定がでないのか、

すごく気になる部分だと思います。

人事担当の目線から見ると、1、2次面接ではそうもいきませんが

最終面接までたどりついている子は

「内定を出してあげたい・・・」

という思いで、上司や役員、社長面接に通します。

でも、実際、最終の社長や役員面接で学生が落ちてしまう人もいます。

実際、2011年の採用については最終面接を突破出来る学生は少ない・・・

という事例を多く聞きます。

なぜ、最終面接が通過しないのか・・・

理由は2つあります。

1つめ

入社する覚悟が出来ていない。

「もしかしたら他の企業からも内定がもらえるかも」

「第一希望じゃあないし・・・」

なんて考えている人は他の企業からも内定は出ない可能性が高いです。

今、このチャンスはもう二度と回ってきません。

また、最終面接は時間が短い場合が多いので伝えたいことを端的にストレートに伝えることも重要です。

つぎはもうないのです。覚悟を決めて最終面接に臨んでください！

2つめ

「この会社だから、この会社でしか働きたくない・・」という志望動機が薄い。

「この会社でしかできないこと」

「この会社で自分が働くとこんなメリットがありますよ！」だから是非採用して下さい。

という思いを全力でぶつけてみてください。

1、2次面接でも志望動機は聞かれていると思います。

答えている内容は最終面接の前に面接官は確認済みですが、

より深い内容を伝えられるように準備しておいてください。

最終面接までくれば、内定はすぐそこです。

あとひとふんばりです！楽しい夏休みを過ごす為にももう少し頑張ってみませんか？

オニオンでした！

写真は最近食べたランチの中でピカイチにおいしかったオムライスです！

ブログを書いていたらまた食べたくなってきました・・・ヽ(●´Д｀●)ﾉ

★☆★☆－－－－－－－－－－－－－－－－－－－－－－－－－－

こちらも、必ず、クリックしてみて下さいね

◇◆◇◆－－－－－－－－－－－－－－－－－－－－－－－－－－

就活ミネラルズ　オニオン

学情ナビ　http://www.gakujo.ne.jp/2011/

【京都・滋賀地元志向のアナタはこちら(⌒∇⌒)ﾉ""】

－－－－－－－－－－－－－－－－－－－－－－－－－－◇◆◇◆

投稿時間 20:26 | オニオン | コメント(0) |

2010年6月 4日(金)

夏といえば…

最近は六月初旬なのに、とても天気がいいですね。
毎日正念場を迎えております。SAKURAです。

写真は今日のものです。すごいです、この暑さ。

みなさんはこの暑さ、何を思い浮かべるのでしょうか。

アイス？

かき氷？

プール？

私は海ですね！

あの照りつける感じと、賑わっているビーチの雰囲気と、

何より、海のひろーくて、ふかーい、ところ。

今まで見てきた中で沖縄の海は最高でした。今年も是非行きたいです！

あの海の広さと深さ。
何とも言えない安堵感、
そして、野心や開拓心をくすぐる何かを感じます。
とにかく、私は海を見ると強烈にテンション上がるんです。

自分も海のような人になりたい。

海のような心の広さと深さを持ちたい。

もっと大きくなるぞ！

って、そんな風な気持ちになるんです。

みなさんのテンションが上がるものってなんですか？

案外、近くにあるかもしれないし、
それが何であってもいいと思います。
持ってる人は、それを基に頑張れますし、強くなれると思います。

少し余談でしたが、
私は最近、当然海を見る機会というのはございませんので、

何を基に頑張っているかというと、

女子サッカー部の指導をしながら、女子サッカー部員の夢に乗っかり、
日々刺激や力をもらっています。

夢や目標に向かって頑張る姿や、懸命に取り組む姿は、それだけで、
人に希望を与えます。
そして、背中を押してくれます。
結果はその次です。

私たちも頑張っているから、
先輩も頑張って。

と、みんなの姿が言っています。

夢のパワーは、スゴイです。
周りをも変えてしまえます。

みなさんも恥ずかしがらず夢や目標を大切に！

★☆★☆－－－－－－－－－－－－－－－－－－－－－－－－－－

こちらも、必ず、クリックしてみて下さいね

◇◆◇◆－－－－－－－－－－－－－－－－－－－－－－－－－－

就活ミネラルズ　SAKURA

学情ナビ　http://www.gakujo.ne.jp/2011/

【京都・滋賀地元志向のアナタはこちら(⌒∇⌒)ﾉ""】

－－－－－－－－－－－－－－－－－－－－－－－－－－◇◆◇◆

投稿時間 17:49 | SAKURA | コメント(0) |

2010年6月 2日(水)

話し上手な人。

ウメです！( ・∀・)ﾉ

今日、おやつにもらった『きんつば』が美味すぎて、
一気に疲れが吹き飛びました！！
やっぱ甘いもんはいいですねー♪(*´д｀*)

さてさて、皆さんにとって“話し上手”な人ってどんな人ですか？

ウメにとっての“話し上手”な人は、ズバリ「雑談力」のある人です！

つまり、決まった話をスラスラと話せる人のことではなく、
「相手と場面に合わせて、様々な切り口で会話の幅を拡げることができる人」
です。

そんな雑談力がある人と話しをしていると、

その場の雰囲気が和む
↓
なぜかこちらも笑顔になる
↓
知らないうちに会話が弾む
↓
いつしかこちらまで楽しくなる
↓
自然と相手に好印象を持つ
↓
また会いたい（話したい）と思う

と、こんなふうに、気が付けば相手との距離がぐんっと縮まっています。

皆さんが経験されている面接の場面でも、初めから本題に入ることはほとんどありません。
雑談から入って、話しやすい雰囲気を作ることも実は面接官にとっては、とっても大事な仕事なのです。

そもそも雑談とは、相手との共通の話題や好むような話題を敏感に察知し提供することで、
相手との距離を縮めるものです。
そのためにはまずこちらから相手に対して関心を向けること。
つまり目配り、気配り、心配りによって“配慮”することが大事です。

面接で相手（面接官）に話の本位がなかなか伝わらないとか、ちゃんと理解してもらえないという方、
もしかするとその原因は相手ではなく自分にあるのかも知れませんね。
「面接を早く終わらせたい･･･」等と思って、自分が相手との距離を遠ざけようとしていては、
相手も話を聞いてくれるはずがありません。

人とのコミュニケーションを円滑にするため、初対面の人とも雑談ができるようにしておく必要があります。
知った人としかしゃべらなくて済むのであれば、社会は成り立ちません。
そのためにも普段から自発的に人と話す機会をつくっておくことは大事なことですよ。

♪♪♪♪♪♪♪♪♪♪♪♪♪♪♪♪♪♪♪♪♪♪♪♪♪♪♪♪♪

こちらも、必ず、クリックしてみて下さいね↓↓

就職活動ベストブログランキング

にほんブログ村

♪♪♪♪♪♪♪♪♪♪♪♪♪♪♪♪♪♪♪♪♪♪♪♪♪♪♪♪♪♪

投稿時間 18:00 | ウメ | コメント(0) |

2010年6月 1日(火)

イマが踏ん張り時！！

皆さん、こんにちわ～ショージです～

今日から６月ですね！！

昨日のオニオンのブログにも書いてあった通り

採用人数を増やす企業が４倍あります。

まだ就活中のアナタ！！

イマが踏ん張り時です！！

今月、学情主催の就職博（６月９日、１０日）には

是非、参加しましょう！！

どうでもいい報告ですが
先週、報告できていないショージの体重・・・

今週はしっかりと今朝、計ってきたので書かせて頂きます。

『６９キロ』！！！！！！

はい！太ってました・・・泣

真剣にオニオンとダイエット計画を立てているので

決まり次第、皆さんに報告します！！

しばし、お待ちあれ！！

さてさて、

今日はこれからの皆さんにしてほしいことをご紹介します！

絶対にして欲しいこと・・・それは？

セミナーへたくさん参加すること！！

セミナーは合同企業説明会でもいいですし、

個別の会社説明会でも大丈夫です。

もう１度、企業探しをしっかりとしてみて下さい。

ショージもイマ、たくさんの企業にまわっていますが

採用担当者から

「イマからでも採用できるかな？」

「学生さんってまだ就活してる？」

という、言葉を良く耳にします。

逆にイマからが皆さんにとってチャンスかもしれないですね！

是非、学情ナビの新着セミナー情報は毎日１回以上はチェックしましょう！

志望企業のセミナーが空席になっているかもしれないですよ！

ショージは就活中は毎日３回はナビを見てました。

朝起きて１回

学校帰ってきて１回

寝る前に１回

結構、夜中にナビを見るとセミナーが空席になっていることが

多かったと思います。

ただ、睡眠時間も大切です！

体調には十二分に気をつけて、運命の企業を見つけてください！

～ショージでした～

※写真はＳＡＫＵＲＡが踏ん張ってます！
　皆さんもイマ１度踏ん張ってください！

★☆★☆－－－－－－－－－－－－－－－－－－－－－－－－－－

こちらも、必ず、クリックしてみて下さいね

◇◆◇◆－－－－－－－－－－－－－－－－－－－－－－－－－－

就活ミネラルズ　ショージ　

学情ナビ　http://www.gakujo.ne.jp/2011/

【京都・滋賀地元志向のアナタはこちら(⌒∇⌒)ﾉ""】